Convention collective nationale du travail mécanique du bois, des scieries, du négoce et de l'importation des bois du 28 novembre 1955. Étendue par arrêté du 28 mars 1956 JONC 8 avril 1956. - Textes Salaires - SALAIRES, IMPORTATION DU BOIS Avenant n° 6 du 2 décembre 1999

IDCC

  • 158

Signataires

  • Organisations d'employeurs :
    Organisations patronales signataires : Fédération française des importateurs du bois du Nord ; Fédération française des importateurs de bois tropicaux et américains.
  • Organisations syndicales des salariés :
    Syndicats de salariés signataires : Fédération générale Force ouvrière bâtiment-bois CGT-FO ; Fédération Bâti-Mat-TP CFTC ; Fédération nationale des salariés de la construction et du bois (FNCB) CFDT ; Syndicat national du personnel d'encadrement de la filière bois, papier (FIBOPA) CFE-CGC.
 
    • (non en vigueur)

      Abrogé

      Article 1er
      Champ d'application

      Le présent accord s'applique à l'activité suivante :
      Référence NAPE 5907
      Importation de bois pour les entreprises ou établissements dont l'activité principale d'approvisionnement résulte de l'achat à l'importation, ou sur les marchés internationaux ; lesdites opérations étant supérieures à 50 % des achats totaux de bois et dérivés du bois 5907

      Les dispositions du présent accord ne s'appliquent pas aux entreprises dont l'activité, relevant du code NAPE 5907, est le négoce de bois.
      Article 2
      Salaires minima ouvriers

      La nouvelle grille des salaires minima ouvriers est ainsi déterminée :
      Salaires minima pour 169 heures
      (1) SALAIRE à compter du 1er avril 2000 (en francs)
      (2) SALAIRE à compter du 1er octobre 2000 (en francs)
      Niveau-échelon COEF (1) (2)
      Niveau I AB 100 6882 6882
      Niveau II
      1er échelon C 105 6888 6899
      2e échelon D 110 6894 6915
      Niveau III
      1er échelon E 115 7042 7064
      2e échelon F 125 7339 7361
      3e échelon G 135 7635 7658
      Niveau IV
      1er échelon H 150 8080 8104
      2e échelon I 170 8672 8698
      3e échelon J 200 9561 9590

      Article 3
      Salaires minima du personnel administratif, commercial et technique, et agents de maîtrise

      La nouvelle grille des salaires minima est ainsi déterminée :
      Personnel administratif, commercial et technique
      Salaires minima mensuels pour 169 heures
      Niveau-échelon COEF (1) (2)
      ACT 1 100 6882 6882
      ACT 2
      1er échelon 110 6894 6915
      2e échelon 120 7191 7212
      ACT 3
      1er échelon 135 7635 7658
      2e échelon 150 8080 8104
      ACT 4 170 8672 8698
      ACT 5
      1er échelon 190 9265 9293
      2e échelon 210 9857 9887
      ACT 6
      1er échelon 240 10746 10779
      2e échelon 270 11635 11670
      ACT 7
      1er échelon 320 13117 13156
      2e échelon 370 14598 14642


      AGENTS DE MAÎTRISE
      Salaires minima mensuels pour 169 heures
      Niveau-échelon COEF (1) (2)
      AM 1 190 9265 9293
      AM 2
      1er échelon 230 10450 10482
      2e échelon 270 11635 11670
      AM 3
      1er échelon 320 13117 13156
      2e échelon 370 14598 14642

      Article 4
      Salaires minima des cadres
      Niveau-échelon COEF (1) (2)
      C1 280 11931 11968
      C2 360 14302 14345
      C3 420 16080 16128
      C4 460 17265 17317
      C5 480 17857 17912
      C6 510 18746 18803
      C7 550 19932 19992
      C8 600 21413 21478

      Article 5
      Point d'ancienneté

      A compter du 1er janvier 2000, la valeur du point d'ancienneté est fixée à 32,52 F.
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